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招聘職位


    集團擁有一批行業領先、高素質、高水平的產業地產開發及專業市場運營管理的專業團隊和精英人才。依托金融投資、產業地產開發和專業市場運營管理為核心,堅持整合全球化資源、拓展合作空間與業務范圍,本著“誠信、敬業、務實、創新”的企業理念,全面實現和增進晨明集團的經濟效益和社會價值。現集團經營業務擴大,面向社會招聘有志之士加入。我們為員工提供良好的工作環境,提供公平、合理的發展空間和晉升渠道。強調員工必須具有良好的服務意識,高度的團隊合作精神,以完善員工自我激勵、自我約束、自我管理、自我發展的人才機制,公司熱忱歡迎您的加盟,與公司一同成長。


招聘職位:


一、策劃總監

崗位職責:

1、依據公司的戰略規劃和經營目標,制定市場推廣計劃和策劃方案,負責公司對外的溝通合作、商務談判、項目策劃和組織實施,管理策劃項目的財務,對部門人員績效進行考核;

2、帶領策劃團隊,協同相關團隊共同完成品牌及其產品策劃指標

3、負責對策劃部人員的素質和業務指導和培訓,良好的團隊激勵能力、良好的組織協調能力和綜合管理能力;

4、具有良好的客戶溝通協調、計劃、談判技巧,能夠把握項目進程與流程控制;

5、策劃部團隊、業務整合到位,各項工作有序開展,且績效達到預期目標;

6、帶領策劃團隊深入研究客戶需求,負責項目開發各階段的策劃與市場調研工作,協同客戶部完成各類策劃案和推廣方案;

7、整合項目顧問團隊的意見和建議,提出策劃意見;

8、參與并執行公司制定的階段發展目標,針對業務目標做好執行策略的制定,組織協調資源確保目標完成;

9、持續分析商業地產營銷的市場動態,為項目策劃和公司發展提出策略思路,協助業務擴展;

10、定期主持召開公司策劃工作會議,參與營銷會議,協同相關部門推進公司的營銷運營。

此崗位工作地點:成都市高新西區

簡歷投遞方式:[email protected] 


二、策劃經理

崗位職責:

1、收集有關房地產的信息,掌握市場動態,分析銷售和市場發展狀況,提出書面報告及針對性意見。

2、負責收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行分析。

3、負責制定營銷策劃方案,負責營銷活動策劃、組織、實施。

4、參與項目戰略策劃的研究與定位,為營銷方案提供市場依據。

5、參與公司新項目拓展的可研工作,主持完成項目市場定位及策劃報告;獨立撰寫項目前、中、后期策劃方案以及撰寫廣告宣傳所需各類文案,并獨立提報。

6、依照項目營銷總體規劃,進行樓盤品牌包裝、推廣分析、策劃,指導項目定位并擬定出策劃方案,負責組織實施。

7、完成領導交辦的其他工作任務

任職要求:

1、大專以上學歷,房地產,設計,廣告策劃等專業畢業優先。

2、具備房地產,特別是商業地產、產業地產等房地產項目研究與策劃能力,以及良好的文案能力、文化底蘊及審美欣賞力。

38年以上房地產從業經歷,5年以上策劃管理經驗,有創意性思維,與時俱進。

4、擁有很強的策劃能力,文字功底深厚,有成功的營銷策劃案例;

5、有良好的媒體資源,良好的職業道德,具備成熟的團隊管理;

6、工作細致,善于溝通協調,有強烈的責任感及事業心;

7、能承受較強工作壓力。

此崗位工作地點:成都市高新西區      

                成都市新都工業東區新石路1199號(晨明汽車總部港)

簡歷投遞方式:[email protected] 


三、招商總監

崗位職責:

1、根據公司營銷戰略,制定招商計劃,并完成招商任務;

2、具有多年的商業運營及管理工作經驗;

3、能夠快速準確的分析市場動態,撰寫分析報告

4、負責制定招商制度、管理規范、流程等招商管理體系,并持續優化,培養招商團隊;

5、參與項目可行性研究、項目定位,參與制度項目業態規劃方案,并組織評審;

6、全面負責商業地產的招商工作,對招商工作進行管理、協調和推進,把握招商進度;

任職資格:

1、專科及以上學歷,市場營銷或商業運營管理等相關專業;

28年以上招商、銷售類工作經驗,有大型企業商務運作經歷者優先;

3、有8年以上地產經驗,5年以上管理經驗,有商業地產招商經驗者優先;

4、具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源,具備招商管理經驗;

5、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力,有很強的團隊管理能力;

6、能夠承擔較大的工作壓力。

此崗位工作地點:成都市高新西區

簡歷投遞方式:[email protected] 


四、招商經理

崗位職責:

1、熟練掌握招商業務,了解相關政策、法規及規定;

2、配合總監加強團隊內部建設及管理工作,對部門人員進行考核和培訓;

3、進行市場調查,準確把握市場情況并及時反饋,重點分析競爭樓盤的經營狀況并完成市場調查報告;

4、配合總監完成整個項目的招商計劃撰寫及執行監管;

5、重點目標客戶進行洽談;

6、對租賃細節把握及裝修進度監督;

7、協調各部門之間關系;

8、領導交辦的其他工作。

任職資格:

1、大專及以上文化程度;

25年以上從業經驗,3年以上管理經驗,有大型企業招商經驗優先;

3、有一定的客戶資源;

4、對市場對一定的分析見解;

5、能夠承擔較大工作壓力。

此崗位工作地點:成都市高新西區

簡歷投遞方式:[email protected]


五、運營經理

崗位職責: 

1.負責項目整體運營管理工作; 

2.完成經營指標,跟蹤經營指標完成進度

3.負責項目日常管理工作; 

4.負責團隊的管理工作;

5.負責與集團各部門工作交接;

6.對重大事件及危機事件的管理。

任職要求: 

1、管理類相關專業專科科以上學歷。

2、受過管理學、財務管理、企業運營管理等知識培訓。 

35年以上工作經驗,3年以上商業運營管理經驗。 

4、出眾的領導管理才能和良好的商業理念; 

5、具有很強的團隊協作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧,能與政府、企業高層人士廣泛接觸,并深入溝通,較強的邏輯思維能力; 

6、辦事認真嚴謹,精力充沛,可以承受較大工作壓力。

此崗位工作地點:成都市高新西區

簡歷投遞方式:[email protected]



 
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